البيانات الاساسيه
السيره الذاتيه
احمد عبدالنبي دياب
تاريخ الميلاد: 17 مايو 1985
العنوان: الممكلة المتحدة – ابردين
مصر – الفيوم
تليفون : 01010972108(002)
002-01127450953
002-0842158131
r01aand@abdn.ac.uk & a_diab85@yahoo.com اميل:
:عملية خبرات
- محاضر في جامعة ابردين بالمملكة المتحدة – كلية الاعمال – 2015
في مواد المحاسبة المالية والمحاسبة الادارية
- مدرس مساعد فى جامعه بني سويف – مصر – كلية التجارة 2008-2015
- شاركت فى الاشراف على الامتحانات
- شاركت فى بعض اعمال تصحيح الامتحانات وتقييم الطلاب
التعليم
- دكتوراه فى المحاسبة من جامعة ابردين بالمملكة المتحدة
- ماجستير محاسبة من جامعة بني سويف – مصر 2011
- تمهيدي ماجستير – جامعه القاهرة – مصر 2008 (تقدير جيد جدا)
- بكالوريوس التجارة – قسم المحاسبة – جامعة بني سويف – مصر 2006 (تقدير جيد جدا مع مرتبة الشرف)
عنوان رسالة الماجستير
نحو اطار مقترح من اجل تحقيق الفاعلية الاستراتيجية وتحسين الاداء من خلال التكامل بين نظامي التكلفة حسب الانشطة ومؤشرات الاداء غير المالية - دراسة تطبيقية
ملخص رسالة الماجستير
تعانى الشركات العاملة فى السوق فى السنوات الأخیرة من حدة المنافسة ونقص
المعلومات الضروریة لاتخاذ القرارات اللازمة. تعرض ھذه الدراسة التكامل بین نظامى التكلفة
على اساس الأنشطة وبطاقة الأداء المتوازن فى محاولة لجعل ھذه المعلومات التى تحتاجھا المنظمة
متاحة لدیھا. الھدف الرئیسى من ھذا البحث ھو دراسة اثر تطبیق كل من نظامى التكلفة على أساس
الأنشطة وبطاقة الأداء المتوازن على أداء المنظمة وتحسین كفاءة العمل. یقوم البحث بصفة رئیسیة
على إجابة الأسئلة التالیة: ھل تتمتع الشركات التى تطبق نظامى التكلفة على اساس الأنشطة وبطاقة
الأداء المتوازن بأداء افضل وكفاءة فى تنفیذ استراتیجیاتھا من تلك التى لاتطبق ھذین النظامین أو
التى تطبق نظام واحد فقط منھما؟ ھل یؤثر تطبیق نظام التكلفة على اساس الأنشطة إیجابیا على
منظورات بطاقة الأداء المتوازن الأربعة؟ ھل لنظامى التكلفة على اساس الأنشطة وبطاقة الأداء
المتوازن تاثیر قوى فى تحسین أداء المنظمة وكفاءة العمل؟. تم الحصل على المعلومات اللازمة
لإجراء الدراسة التطبیقیة من خلال استبیان من عینة عشوائیة على كل من البنوك كممثل للقطاع
الخدمى و شركات الصناعات الغذائیة كممثل للقطاع الصناعى. حجم العینة المستخدمة كان 138
69 فى كل قطاع) بمعدل استجابة 68 % فى البنوك و 74 % فى شركات الصناعات الغذائیة. )
أشارت نتائج البحث إلى ان نظام التكلفة على أساس الأنشطة یؤثر إیجابیا فى بطاقة الأداء
المتوازن. كذلك تمت الإشارة إلى ان لكل من نظام التكلفة على اساس الأنشطة ونظام بطاقة الأداء
المتوازن دور فى تحسین اداء المنظمة. وجد ایضا أن بطاقة الأداء المتوازن بخلاف نظام التكلفة
على أساس الانشطة تساعد فى زیادة كفاءة العمل. وأخیرا بالنسبة للإختلافات بین كل من البنوك
كممثل عن القطاع الخدمى و شركات الصناعات الغذائیة كممثل عن القطاع الصناعى فى تطبیق
نظامى التكلفة على اساس الأنشطة وبطاقة الأداء المتوازن فقد وجد أن الفرق بیھما ضئیل، فقد
لوحظ وجود اختلافین اثنین فقط وھما أن تاثیر نظام التكلفة على أساس الأنشطة على منظور
العملیات الداخلیة فى بطاقة الاداء المتوازن یكون اقوى فى البنوك عنھ فى شركات الصناعات
الغذائیة وأن تأثیرنظام بطاقة الأداء المتوازن على منظور التعلیم والنمو فى بطاقة الأداء المتوازن
یكون اقوى فى شركات الصناعات الغذائیة عنھ فى البنوك
عنوان رسالة الدكتوراه
المنظور الاجتماعي للمحاسبة الادارية ونظم الرقابة: دراسة حالة من الدول النامية
ملخص رسالة الدكتوراه
تفحص الدراسة تأثير المؤسسات التقليدية علي المؤسسات المهيمنه الاقتصادية وعلي الممارسات التنظيمية الرسمية. وذلك بهدف تقديم شرح ثقافي وسياسي واقتصادي لممارسات الرقابة الادارية عندما تمارس في مناخ مصري ريفيي زراعي صناعي. لهذا الغرض تم تجميع بيانات من مجتمع ريفي من خلال اجراء مجموعة مقابلات شخصية ووثائق وملاحظات.
تشير الدراسة الي انه خاصة في الدول النامية في البيئات الزراعية الصناعية فإن الموسسات الاجتماعية تلعب دور رئيسي في تصميم وتنفيذ نظم الرقابة الادارية وكذلك في تحريك العمال من اجل تحقيق اهدافهم.
وجدت الدراسة انه في مثل هذا المناخ فان الرقابة تمارس بكفاءة بل وتقاوم من خلال النظم الاجتماعية السائده في المجتمع.
تساهم هذه الدرسة من خلال تطبيق نظرية ال
Institutional logics
في مناخ اجتماعي تقليدي بدلا من المناخ الغربي كما هو الحال في معظم الدراسات السابقة